Siamo alla ricerca di un HR Specialist – Payroll & Administration da inserire all’interno del nostro staff di Direzione Risorse Umane che gestisce i presidi sanitari di Bergamo.

La risorsa inserita si occuperà di:

• Gestione autonoma delle presenze mensili del personale e relativa elaborazione cartellini;
• Elaborazione e controllo dei cedolini;
• Gestione comunicazioni obbligatorie;
• Aggiornamento anagrafiche;
• Gestione pratiche amministrative quali maternità, malattie, infortuni;
• Supporto problematiche del personale;
• Predisposizione contrattualistica;

Competenze ed esperienze richieste:

• Esperienza in ruoli affini tra i 3 e i 5 anni;
• Diploma di ragioneria, laurea in discipline economiche o cultura equivalente;
• Preferibile formazione paghe e contributi;
• Preferibile provenienza da contesti strutturati di medie-grandi dimensioni;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel;
• Costituirà requisito preferenziale conoscenza INAZ e SAP;
• Gradito domicilio Bergamo e provincia;
• Disponibilità Full Time.

Completano il profilo:

Necessaria predisposizione al lavoro in team e al contatto col pubblico. Affidabilità, precisione e riservatezza.

Contratto di lavoro e retribuzione commisurati all’esperienza del candidato.

Sede di lavoro: Bergamo (BG)

La ricerca si rivolge a candidature di entrambi i sessi, ai sensi della Legge L. 903/77.