Per una realtà familiare imprenditoriale ed in continua crescita, siamo alla ricerca di un/una HR MANAGER che risponderà gerarchicamente alla proprietà.

L’HR Manager condividerà e promuoverà i valori aziendali dell’impegno, della passione e della spinta all’innovazione e, in tale ottica, avrà il compito di implementare e garantire le principali politiche del personale. Richiesto inglese fluente.

RESPONSABILITA’:

• Assicurare il buon andamento delle relazioni con il personale ed un’appropriata comunicazione interna;
• Contribuire allo sviluppo delle persone attraverso l’implementazione di piani di formazione, di valutazione, di politiche retributive e di welfare operando coerentemente con gli obiettivi strategici dell'azienda;
• Garantire il mantenimento ed il buon andamento delle relazioni con i sindacati;
• Gestire correttamente gli adempimenti dell’amministrazione del personale e le chiusure payroll in collaborazione con lo studio paghe esterno;
• Monitorare i dati relativi al personale e gli indicatori principali;
• Pianificare ed effettuare l'attività di ricerca e selezione del personale;
• Contribuire alla elaborazione del budget del personale, monitorandone l'andamento ed individuando eventuali azioni correttive;
• Garantire il rispetto della normativa contrattuale;
• Coordinamento di una risorsa junior.

REQUISITI:

• Laurea in Economia e Commercio, Giurisprudenza o Materie umanistiche. Costituiranno titoli preferenziali eventuali master e/o corsi di approfondimento specifici in tema di Risorse Umane;
• Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo maturata in contesti modernamente strutturati e produttivi;
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Capacità di sviluppare programmi e politiche HR sulla base degli obiettivi aziendali;
• Spiccate doti relazionali ed efficacia nella comunicazione;
• Dimestichezza con il pacchetto Office (in particolare Excel);
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Professionalità, riservatezza, attenzione ai bisogni dell’azienda e delle persone, capacità di apportare valore aggiunto in un’ottica di crescita e sviluppo.

#LI-NM

Wyser è la società internazionale di Gi Group che si occupa di ricerca e selezione di middle e senior management specializzato.Facciamo parte di Gi Group, una delle principali realtà a livello internazionale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. I candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006), sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://it.wyser-search.com/privacy-policy/ Wyser (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)