Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• pregressa esperienza di almeno 2 – 3 anni nello stesso ruolo in aziende della GDO alimentare
• buone capacità comunicative e relazionali, in un’ottica di coordinamento di un team di circa 10 risorse;
• capacità organizzative, attitudine al problem solving, predisposizione al sorriso e massima cortesia;
• forte propensione al raggiungimento degli obiettivi assegnati nel rispetto delle indicazioni ricevute dalla Direzione, ma perseguendo allo stesso tempo la massima soddisfazione della clientela;
• flessibilità oraria dal lunedì alla domenica, massimo impegno, orientamento al lavoro
• Automunito/a

La risorsa di occuperà principalmente di:

• garantire la corretta esposizione delle merci (display, etichette, prezzi ecc) e gestione degli ordini; apertura e chiusura del punto vendita; garantire pulizia, manutenzione e buona tenuta del negozio;

• supervisione dell’attività di cassa, della merce e delle attrezzature, del rispetto delle normative igienico-sanitarie, ma anche della redazione, compilazione, tenuta e conservazione della documentazione contabile e fiscale e/o di ogni altro documento richiesto dall’azienda;

• sarà responsabile dell’organizzazione delle risorse umane, dei turni, dei carichi di lavoro, ma anche di prestare attenzione a motivare il personale del punto vendita di riferimento e, di fornire supporto per garantirne una adeguata produttività;

TIPO DI CONTRATTO OFFERTO: indeterminato